干餐饮两天后主动离职了

关于您询问的干餐饮两天后主动离职是否需要公司缴纳社保的问题，以下是相关解答：

通常情况下，如果员工仅工作了两天并自行提出离职，公司一般不需要为其缴纳社保。这是因为社保缴纳通常基于长期稳定的雇佣关系，而短期工作往往不被视为需要社保缴纳的情况。

无论员工工作时长，只要其参与了公司工作，公司就应当支付相应的劳动报酬。这意味着员工在离职时应当获得其工作期间的工资，而不仅仅是两天的工作。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。此外，《工资支付暂行规定》第七条也明确指出，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，且至少每月支付一次。

综上所述，如果您在餐饮店工作了两天后主动离职，公司 不需要为您缴纳社保，但您有权获得您实际工作天数的工资。如果公司未按时支付工资，您可以依法向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。