达内保就业怎么干的

达内保就业的服务主要包括以下几个方面：

达内提供包括Java、3G、C++、C/.Net、软件测试等五大门类的课程，旨在培养学员具备多样化的IT技能，以适应不同行业和岗位的需求。

达内与多家知名企业建立了人才输送合作关系，例如海辉软件、安世亚太、数字天堂等，确保学员有较多的就业机会。

初次见面：就业老师介绍自己的职责、合作企业、推荐方式及对学员的要求，帮助学员明确学习目标。

洞察学员特点：了解学员的基本信息、优势，提供个性化的指导。

专业面试指导：提供进阶式的面试技巧培训，帮助学员提升面试成功率。

个人能力画像：撰写高质量的个人简历，突出学员的能力和经历。

岗位匹配：与企业岗位精准匹配，帮助学员找到合适的工作。

达内定期举办专场招聘会，邀请合作企业到达内公司进行招聘，为学员提供更多就业机会。

达内曾推出过保就业、保底薪的承诺，并与多家企业签订人才需求订单，确保学员在培训结束后有保底的工作机会。

尽管达内提供保就业服务，但学员仍需认真学习技术，因为培训机构无法直接为学员提供工作。

达内的保就业服务是有条件的，并不是所有学员都能保证获得工作，这取决于学员的学习成果和企业的实际需求。

以上信息基于提供的参考信息整理而成，具体情况可能会随着时间和政策的变化而有所不同。