非法劳务派遣罪的犯罪目的有哪些？
非法劳务派遣罪的犯罪目的有哪些？
非法劳务派遣罪，是指违反国家规定，以劳务派遣的名义，非法从事劳务派遣活动，损害劳动者合法权益的行为。随着我国劳务派遣市场的不断扩大，非法劳务派遣行为也日益突出，严重损害了劳动者的合法权益。那么，非法劳务派遣罪的犯罪目的有哪些呢？
一、追求非法利益
非法劳务派遣罪的犯罪目的之一是追求非法利益。一些劳务派遣公司为了逃避国家税收、降低成本、规避社会保险等法律责任，采取非法劳务派遣的方式，将劳动者派遣到用工单位，从而获得非法利益。具体表现为：
避免缴纳社会保险费。非法劳务派遣公司往往不按照国家规定为劳动者缴纳社会保险，从而降低用工成本。
避免缴纳个人所得税。非法劳务派遣公司通过虚假工资、降低工资等方式，减少劳动者的应纳税所得额，从而逃避个人所得税。
避免承担劳动合同法规定的义务。非法劳务派遣公司不与劳动者签订劳动合同，不承担劳动合同法规定的义务，如支付加班费、解除劳动合同的经济补偿等。
二、规避用工风险
非法劳务派遣罪的犯罪目的之二是规避用工风险。一些用工单位为了降低用工成本、逃避法律责任，选择与非法劳务派遣公司合作，通过非法劳务派遣的方式，将劳动者派遣到本单位。具体表现为：
避免承担劳动者工伤、病假等风险。非法劳务派遣公司不承担劳动者的工伤、病假等风险，用工单位通过派遣用工，将风险转嫁给非法劳务派遣公司。
避免承担劳动合同法规定的义务。用工单位通过与非法劳务派遣公司合作，不直接与劳动者签订劳动合同，从而规避劳动合同法规定的义务。
三、损害劳动者权益
非法劳务派遣罪的犯罪目的之三是损害劳动者权益。非法劳务派遣行为使得劳动者在就业过程中处于弱势地位，难以维护自身合法权益。具体表现为：
工资待遇低。非法劳务派遣公司往往以低工资为诱饵，吸引劳动者加入，从而降低用工成本。
工作环境差。非法劳务派遣公司为了降低成本，往往不注重劳动者的工作环境，导致劳动者在工作中面临安全隐患。
缺乏社会保障。非法劳务派遣公司不按照国家规定为劳动者缴纳社会保险，导致劳动者在养老、医疗、失业等方面缺乏保障。
四、扰乱劳务派遣市场秩序
非法劳务派遣罪的犯罪目的之四是扰乱劳务派遣市场秩序。非法劳务派遣行为破坏了劳务派遣市场的公平竞争，损害了合法劳务派遣公司的利益。具体表现为：
破坏公平竞争。非法劳务派遣公司通过逃避法律责任、降低用工成本等方式，破坏了劳务派遣市场的公平竞争。
扰乱市场秩序。非法劳务派遣行为使得劳务派遣市场秩序混乱，影响了整个行业的健康发展。
总之，非法劳务派遣罪的犯罪目的主要包括追求非法利益、规避用工风险、损害劳动者权益和扰乱劳务派遣市场秩序等方面。针对这些问题，我国政府应加大打击力度，规范劳务派遣市场，切实保障劳动者的合法权益。同时，劳动者也应提高自身法律意识，勇于维护自身权益。
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