海归景观设计就业难

海归景观设计专业毕业生在回国就业时可能会面临一些挑战：

行业现状

景观设计在中国相对较新，尽管工作机会较多，但行业标准和模式较为混乱，缺乏统一的衡量标准。

工作经验

景观设计是实用型专业，需要结合理论实践，本土工作经验对于增加就业机会尤为重要。

国外的工作经验可能在中国不完全适用，因为设计需要结合当地的文化背景和地理基础。

就业期望

留学生往往对回国后的职位、薪资和上升空间有较高期望，但现实情况可能较为严峻。

由于缺乏本土实习和就业经历，海归在求职过程中可能并不比本土毕业生更有优势，导致期望的待遇难以满足。

行业前景

景观设计作为建筑设计的一个分支，职业路线相对有限，大多数人可能只能选择设计院或设计事务所等工作。

建议

积累本土经验：尽量在国内寻找实习和就业机会，以便更好地适应国内的工作环境和需求。

调整期望：对回国后的职位和薪资有更为现实的期望，以便更容易找到合适的工作。