2023金川公司校园招聘有哪些岗位？

随着我国经济的快速发展，企业对人才的需求日益增加。金川公司作为我国知名的国有企业，一直以来都备受求职者的关注。为了满足企业发展的需求，金川公司于2023年开展了校园招聘活动。本次招聘涉及多个岗位，为应届毕业生提供了丰富的就业机会。以下是2023年金川公司校园招聘的具体岗位介绍。

一、技术类岗位

采矿工程师主要负责矿山开采过程中的技术管理工作，包括矿山设计、开采工艺、矿山安全等。要求应聘者具备采矿工程、矿物加工工程等相关专业背景，具有扎实的理论基础和实践经验。

化工工程师主要负责化工生产过程中的技术管理和工艺优化。要求应聘者具备化学工程与工艺、应用化学等相关专业背景，熟悉化工生产流程和设备。

电气工程师主要负责企业电气设备的安装、调试、运行和维护。要求应聘者具备电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景，熟悉电气设备运行和维护。

机械设备工程师主要负责企业机械设备的设计、安装、调试、运行和维护。要求应聘者具备机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景，熟悉机械设备运行和维护。

仪表工程师主要负责企业生产过程中的自动化仪表设计、安装、调试和维护。要求应聘者具备自动化、测控技术与仪器等相关专业背景，熟悉自动化仪表运行和维护。

二、管理类岗位

生产管理岗位主要负责企业生产计划的制定、执行和监控，确保生产任务的顺利完成。要求应聘者具备生产管理、企业管理等相关专业背景，具备较强的组织协调能力和沟通能力。

人力资源岗位主要负责企业员工招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作。要求应聘者具备人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业背景，熟悉人力资源管理相关法律法规。

财务管理岗位主要负责企业财务报表编制、成本核算、预算管理等工作。要求应聘者具备财务管理、会计学等相关专业背景，熟悉企业财务管理制度。

技术研发岗位主要负责企业新产品、新技术的研究与开发。要求应聘者具备材料科学、化学工程、机械工程等相关专业背景，具备较强的创新能力和实践能力。

市场营销岗位主要负责企业产品市场调研、市场推广、客户关系维护等工作。要求应聘者具备市场营销、国际贸易等相关专业背景，具备较强的市场分析能力和沟通能力。

三、其他岗位

行政管理岗位主要负责企业内部行政管理、后勤保障等工作。要求应聘者具备行政管理、公共事业管理等相关专业背景，具备较强的组织协调能力和沟通能力。

信息技术岗位主要负责企业信息化建设、网络安全、系统维护等工作。要求应聘者具备计算机科学与技术、软件工程等相关专业背景，熟悉计算机操作系统和网络技术。

审计岗位主要负责企业内部审计、合规检查等工作。要求应聘者具备审计学、会计学等相关专业背景，熟悉审计相关法律法规。

总之，2023年金川公司校园招聘涵盖了多个岗位，为应届毕业生提供了广阔的就业平台。求职者可根据自己的专业背景和兴趣选择合适的岗位，加入金川公司，共同为企业发展贡献力量。