企业管理在职博士招生简章中培养目标是什么?

随着我国经济的快速发展,企业管理的地位日益凸显。为了满足社会和企业对高层次管理人才的需求,越来越多的院校开设了企业管理在职博士招生项目。那么,企业管理在职博士招生的培养目标究竟是什么呢?本文将从以下几个方面进行详细阐述。

一、培养具备深厚理论基础的高级管理人才

企业管理在职博士招生项目的首要目标是培养具备深厚理论基础的高级管理人才。这些人才不仅要掌握现代企业管理的基本理论、方法和技巧,还要具备较强的理论创新能力和实际操作能力。具体来说,包括以下几个方面:

  1. 系统掌握企业管理的基本理论,包括战略管理、市场营销、财务管理、人力资源管理、生产运营管理、企业创新等。

  2. 深入研究某一企业管理领域的专门问题,形成具有创新性的研究成果。

  3. 掌握现代管理方法和技术,如数据分析、模型构建、决策支持等。

  4. 具备较强的逻辑思维、创新思维和批判性思维能力。

二、提升企业家的战略决策能力

企业管理在职博士招生项目旨在提升学员的企业家战略决策能力。随着市场竞争的加剧,企业需要具备战略眼光和决策能力的高层次管理人才。具体培养目标如下:

  1. 理解和掌握企业战略制定的理论和方法,能够根据企业实际情况制定切实可行的战略规划。

  2. 具备较强的市场分析、竞争分析、风险评估和决策能力。

  3. 能够站在企业全局的高度,从战略层面把握企业发展方向。

  4. 具备跨行业、跨领域的视野,能够为企业提供多元化的战略选择。

三、强化企业社会责任意识

企业管理在职博士招生项目强调培养学员的企业社会责任意识。随着社会对企业的关注越来越高,企业需要承担更多的社会责任。具体培养目标如下:

  1. 理解企业社会责任的概念、内涵和重要性。

  2. 能够将企业社会责任融入企业战略规划、经营管理、企业文化等各个方面。

  3. 关注环境保护、员工权益、社会公益等企业社会责任领域,推动企业可持续发展。

  4. 在企业内部倡导和实践企业社会责任,提升企业形象。

四、提高国际竞争力

在全球化的背景下,企业管理在职博士招生项目注重培养学员的国际竞争力。具体培养目标如下:

  1. 理解国际企业管理的基本理论和实践,掌握跨国经营的战略、组织、文化等方面的知识。

  2. 具备较强的跨文化沟通、协调和谈判能力。

  3. 了解国际市场动态,能够为企业提供具有国际视野的决策建议。

  4. 具备国际化的视野和思维方式,能够在全球范围内为企业创造价值。

总之,企业管理在职博士招生项目的培养目标旨在培养具备深厚理论基础、战略决策能力、企业社会责任意识和国际竞争力的高级管理人才。这些人才将为企业的发展和社会的进步作出重要贡献。

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